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【佑安文化】关心关爱,北京佑安医院工会加强职工健康管理助力医院高质量发展
  • 发布日期:2024-05-23
  • 来源:首都医科大学附属北京佑安医院
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  • 为了加强对医护人员健康关爱,帮助医务人员在繁忙的医疗救治工作之余,关注自身健康水平,有效提升医务人员身体素质。在院党委的关心指导下,2024年5月17日,北京佑安医院职工健康管理项目启动会如期举行,来自15个分会的30名会员代表参加,党委委员、副院长、工会负责人向海平出席启动会并指导工作,启动会由工会副主席仇淑华主持。

    医务人员作为健康的守护者,长期面临着高强度的工作压力和潜在的健康风险。然而,他们在忙碌于救治患者的同时,往往忽视了自身的健康状况。为此,由院工会牵头,成立职工健康管理小组,联合远程医疗与互联网医学中心、心血管内科、肝病中心三科、营养科的专家和医生,发起了这一健康管理项目。通过每年一度的职工健康体检、专业的健康咨询诊疗以及定期的健康科普活动,全面提升我院职工的身心健康,确保广大职工能够更好地服务于患者。

    经过前期,院工会召集的多次职工健康管理项目筹备会,远程医疗与互联网医学中心依据全院职工整体体检报告的分析所得,“高血压”、“脂肪肝”、“糖尿病/糖尿病前期”这3类慢性病成为危害我院职工健康不容忽视的现实。接下来,高血压、脂肪肝和糖尿病三个职工健康管理组,将针对职工既往体检情况,对以上确诊或存在潜在风险的职工进行健康管理,旨在给大家提供一个全面了解和改善自身健康状况的平台。同时,各组建立了微信群,将在职工健康管理小组的领导下,为职工提供健康管理计划、诊疗绿色通道、科普知识传播、相关宣传讲座等。

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    向海平副院长总结发言:“关爱职工健康,对职工健康进行管理,是工会今年要做的实事之一,工会牢牢把握以职工为中心的工作导向,着力做实服务职工各项工作。积极帮助职工防范健康风险,筑牢健康安全屏障。”向海平副院长强调,开展职工健康管理,不仅是职工对自身的健康负责,更是对家人、医院、社会乃至于国家负责。工会要依据职工的需求,把职工健康管理工作长期有序地进行下去,让职工进一步感受到医院党委、工会的关心、关爱,使职工以更加健康和饱满的精神状态投入工作,为医院高质量发展贡献力量。

    健康的医务人员意味着更高质量的医疗服务,是提升整体医疗服务质量的重要一环。随着院工会开展的职工健康管理项目启动,将不断提升我院职工关注健康状况的意识,显著改善医务人员身体素质,从而为患者提供更加优质的医疗服务。