为进一步提高我院临床护理质量，优化护理工作流程，提升患者就医体验，保障患者护理安全。按照年度工作计划，工会联合护理部于12月6日在行政楼第二会议室举办“护理质量持续改进案例大赛”。徐先发副院长，医务部应娇茜处长，科教处赵旭处长，工会办公室康庆华主任，护理部王立军主任、李立红副主任出席比赛并担任评委。

护理部对本年度各临床科室上交的69个案例进行初筛，共推选10个典型案例进入决赛。赛程由实地评价和案例汇报两部分组成。案例负责人进行PPT展示，汇报严谨、求实。质量改进涵盖便标本留取，药品、管路安全管理，患者保护性约束，抢救记录规范，预约流程优化，手术开台、接台时间管理等，展现了护理管理者针对临床管理重点，利用管理工具，进行数据分析，指标评价，不断促进护理质量提升的管理意识和能力。专家评委给予点评、指导，并结合实地效果评价进行综合评分。特别是医务部应处长对护理质量管理提出建设性意见，同时希望医护密切合作，相互促进，打造高水平医护团队。

祝贺眼耳鼻喉头颈外科“PDCA在提升耳鼻喉科大便标本留取率中的应用”摘得桂冠；心内科“缩短心导管室手术接台时间的PDCA实践”、透析中心“PDCA循环在降低透析导管并发症中的应用”荣获二等奖；消化肿瘤科、手术室、急诊科荣获三等奖；肾内内分泌、血管介入科、妇产科、呼吸内科荣获优秀奖。

最后，徐院长总结：护理质量是医疗质量的重要组成部分，护理部每年开展护理质量持续改进，是自我学习、互相学习、主动学习的过程，充分展示了护理团队的专业态度和管理能力。希望大家在护理工作中不断强化管理，促进规范，提升质量。