Afin de créer une atmosphère sociale de respect du travail et de stimuler l'enthousiasme des cadres et des travailleurs, Pan Suyan, secrétaire adjoint du comité du parti, directeur adjoint et inspecteur de première classe de la commission municipale de la santé, et Ji Hong, vice-président à temps plein du syndicat de la commission, se sont rendus début septembre au sanatorium Beidaihe des travailleurs de Pékin pour visiter et féliciter les travailleurs exceptionnels et les représentants des organes de la commission, du centre municipal de gestion médicale, du centre municipal de contrôle et de prévention des maladies, de l'hôpital Century Forum, de l'hôpital de médecine traditionnelle chinoise, de l'hôpital stomatologique et de l'hôpital You'an. Les représentants des travailleurs ont apporté les soins du comité du parti et des organisations syndicales aux travailleurs de première ligne.

Pan Suyan a eu une discussion cordiale avec les représentants des unités de base, a exprimé ses condoléances au nom du Comité du Parti et a écouté leurs suggestions sur les activités de la retraite et d'autres travaux syndicaux. Pan Suyan a souligné que le syndicat de la Commission municipale de la santé et du bien-être compte 32 syndicats de base et environ 57 000 membres, ce qui en fait l'organisation ayant la plus grande couverture et la plus grande envergure dans le système. Les syndicats à tous les niveaux doivent continuer à se concentrer sur les grandes stratégies nationales, sur la base des exigences des « quatre centres » de Pékin, sous la direction du Comité du Parti de la Commission municipale de la santé, et continuer à jouer le rôle de pont et de lien. Sous la direction du comité du parti, ils continueront à jouer le rôle de pont et de lien, à mener activement diverses activités innovantes, à rassembler les forces des cadres et des travailleurs et à promouvoir la formation d'une atmosphère favorable à la construction de postes dans l'ensemble du système, de manière à promouvoir le développement de haute qualité de l'industrie des soins de santé de la capitale.

« Merci pour le syndicat, de participer au sanatorium et à la récupération, de se sentir très heureux, de ressentir profondément l'attention et la chaleur de l'organisation. » « L'environnement ici est bon, le service est excellent, les vêtements, la nourriture, le logement, le transport et les soins de santé sont tous organisés avec soin et réflexion. »......Les représentants des employés ont parlé librement de leur travail et de leur vie personnelle, en remerciant le personnel de l'organisation. Le syndicat a permis à chacun de se reposer et de récupérer après une journée de travail intense, ce qui a favorisé la communication et la collaboration. En même temps, ils ont activement fait des suggestions pour le travail du syndicat et ont déclaré qu'ils se consacreraient à leur travail avec plus d'enthousiasme à l'avenir, qu'ils continueraient à faire progresser l'esprit du modèle de travail et qu'ils contribueraient de toutes leurs forces à promouvoir le développement de haute qualité de l'industrie des soins de santé de la capitale.

Depuis l'année dernière, le syndicat de la Commission a organisé 12 lots de plus de 550 excellents représentants du personnel de première ligne du système pour se reposer et récupérer, et continuera à mener cette activité en profondeur, à améliorer et enrichir constamment le contenu et la forme des activités syndicales, à renforcer davantage le sentiment de gain, de bonheur et d'honneur du personnel, à unir et conduire la majorité des cadres et du personnel à concentrer leurs efforts, et à accompagner le développement de la cause des soins de santé de la capitale.