2月21日，航天中心医院顺利承办由海淀区医疗保障局、海淀区卫生和健康委员会联合主办的区级继续医学教育培训班，本次培训以“DRG付费方式改革”为主题。海淀区医疗保障局党组书记、局长曹玉明，党组成员、副局长赵志辉，医疗保险事务管理中心主任张华珍，海淀区卫生和健康委员会副主任张寰，科技教育科科长张海涛，航天医科总经理、航天中心医院院长杜继臣，副院长李继来，副院长丁明超参加开班仪式。会议邀请北京市医保中心支付方式改革科玄律科长、国家卫健委医院管理研究所焦建军老师分别授课。此次培训设线上分会场，海淀区共320家定点医疗机构参加线上培训，累计观看人次达18700人次，同时在线人数超2900人。

区医保局党组书记、局长曹玉明发表开班动员强调，本次培训有两个鲜明特点，一是三医联动，协同培训，二是首次将医保业务培训纳入区级继续医学教育，为医疗机构人才培养奠定了良好基础。曹玉明对海淀区DRG付费方式改革工作提出三点要求：一是加强医保政策学习，为改革试点做好充足准备。二是号召定点医疗机构主动参与试运行，由医保局牵头扩大试点范围，力争两年内达到全覆盖。三是强试点首先要强培训、强业务，要始终坚持多部门协同发力，持续开展好继续医学教育。

海淀区卫生和健康委员会副主任张寰表示，本次“DRG付费方式改革”专题培训会与区级继续医学教育相结合，极大地丰富了区级继续医学教育体系，标志着海淀区三医联动迈出了实质性的一步，以此为契机，将推动医疗机构工作迈向新台阶。同时对航天中心医院在海淀区卫生健康领域作出的贡献表示高度肯定。

航天中心医院院长杜继臣表示，在卫健委及医保局的大力支持下，航天中心医院多年来积极落实医改政策，推进高质量创新发展，医疗保险管理精细化、信息化水平不断提高。作为本次培训的主办方，航天中心医院将切实做好培训课程的承接和保障工作，不断提高医保管理能力，主动适应DRG付费方式改革，探索创新管理模式，不断落实医保的各项管理要求，加速推进医院高质量发展，为患者提供更加优质、高效、便捷的医疗服务。

北京市医保中心支付方式改革科玄律科长为大家讲解了DRG分组逻辑、命名规则、分组方案结果、实际付费政策及配套措施几方面的内容，最后对2022年DRG付费方式改革扩面工作提出了几点建议，一是医保部门要转变思路，加强监管，建设队伍，二是医疗机构要加强DRG付费方式管理，积极参与试点，由扩大规模转变为提高效率，由冲量获益过渡到以质取胜。

国家卫健委医院管理研究所焦建军老师围绕医疗保障基金结算清单填写规范为大家授课。焦建军老师详细讲解了结算清单信息填报要求、结算清单与病案首页的差异两方面内容，进一步规范了定点医疗机构结算清单的填报规则，为医疗机构做好基础信息质量控制、提高数据管理能力提供了理论指导。

本次DRG付费方式改革继续医学教育的培训，为临床科室提升学科建设水平提供了工作抓手，通过全面推进管理模式、诊疗模式、服务模式、运营模式的转变，实现流程再造和技术创新。我院将继续推进各职能部门的协作，构建DRG工作小组，全面负责医院的DRG付费试点推进工作，以临床路径为切入点，形成提高医保基金使用效能的有效管理路径，努力实现患者满意、医院发展和医保基金结余三方共赢，推进海淀医保高质量发展。